高管自愿降薪20%，企业逆境中的领导力之道

摘要：面对企业逆境，高管自愿降薪20%，展现了领导力的智慧与担当。在困难时期，高管通过降低薪酬，与企业共度难关，不仅增强了团队的凝聚力，也向员工传递了信心与决心。这种以身作则的领导力之道，有助于稳定企业运营，激发员工...

阅读全文 再来╬一年 1380 次浏览 2025-01-22 答疑解惑